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所谓测评，是为了让用人单百位或者个人更加清晰地认识人才的某项特质，帮助企业聘用或者管理人才，帮度助个人明确自身强弱项、更好规划职业生涯的一种统计性工具。
任何测评都不可能全面，都是有针对性的，例如职业锚、16PF、管理能问力、九型人格等等。就看企答业或者个人需要了解什么了。
测评的对象是人，所以不可能保证完全准确，被测评人是否回答了真实想专法、当时所处的环境、身体状况等很多因素都会影响测评结属果的准确性，所以，测评只是一个辅助工具，不能迷信测评结果。希望对你有用。
貌似最近改版了。职业测评链接，现在在个人主页的左侧。在顶端的项目栏里，最后一项“应用”里，也有